人才工作办公室是学校党委为进一步加强党管人才，推进人才强校工程设立的党委职能部门，负责人才工作、教师思想政治教育和师德师风建设。具体工作职责如下：

1、负责学校人才队伍建设规划与制度体系构建，高层次引进人才“一站式”服务的协调与落实，培养校内拔尖人才，构建人才工作体系，统筹实施学校的人才强校战略；

2、负责加强与上级人才工作部门的联系和沟通，及时了解掌握、用好用足人才政策；

3、负责组织开展硕士研究生及以上学历人员公开招聘和引进工作，组织实施各类人才管理服务、考核评价等工作；

4、负责国家和地方各级各类人才项目、专家的组织申报和遴选推荐工作，组织实施学校各类人才培育支持计划；

5、负责学校人才评价工作；

6、负责学校专业技术职务评审、特聘岗位设置等工作；

7、负责兼职、客座、名誉教授岗位设置、管理和日常服务等工作；

8、负责人才对外交流工作，组织人才参加国际学术交流与合作，促进人才与国际学术界和海外知名学者的联系，提升国际竞争力；

9、负责统筹协调教师党建、思想政治教育和师德师风建设。

10、负责职能范围内的其他工作，完成学校交办的其他工作。